Acquisizione dei dati efficiente nel sistema salariale: check-in per i nuovi collaboratori

Come funziona la registrazione digitale

Prima inserire un nuovo collaboratore era spesso un processo impegnativo. Più persone dovevano inserire manualmente i dati e farli corrispondere. Oltre a richiedere molto tempo, questo processo poteva dare origine a errori. Oggi con il modulo check-in diciamo addio a tutto questo:

1. I dati vengono inseriti dal nuovo collaboratore in autonomia

Per prima cosa occorre inviare al nuovo collaboratore un semplice modulo online. Come per gli altri processi di check-in, devono essere inseriti i dati necessari come data di nascita, numero AVS e IBAN.

2. I dati vengono integrati dal superiore

Nella seconda fase, il superiore può aggiungere facilmente dati come il salario mensile, il grado di occupazione o il reparto assegnato.

3. I dati vengono trasmessi in modo sicuro alla contabilità salariale Abacus

Una volta inseriti, i dati vengono trasmessi in modo sicuro alla contabilità salariale Abacus premen-do semplicemente un pulsante. In questo modo si riduce considerevolmente il lavoro amministrativo e si evitano errori manuali.

La nuova funzione è disponibile già da adesso con Abacus versione 2025. Non perdete l'occasione di digitalizzare il vostro processo e approfittate della massima efficienza!

Vantaggi per voi e i vostri clienti

Ecco come voi e i vostri clienti potete beneficiare del nuovo processo. Approfittate di questa opportunità per ampliare la vostra offerta di servizi e offrire un vero valore aggiunto ai vostri clienti.